İnsan Kaynakları

Daha Fazlası

  • en-yenilikci-50-HR-lideri

    4 Paylaşım

    En Yenilikçi 50 İK Lideri

    Most Innovative HR Leaders, bu yıl Fast Company dergisi tarafından ikinci defa açıklanıyor… İnsan kaynakları liderlerinin, yenilikçi ve dijitale dayalı projelerini ödüllendirmeye dayanan bu projeye yine yüksek ilgi oldu. Jüri, En Yenilikçi 50 İK Lideri listesi için değerlendirme yaparken, teknolojiye dayalı yenilikleri, çalışan memnuniyetini artıran yaklaşımları ve “pandemi stratejileri” dikkate aldı.

    JÜRİ ÜYELERİMİZ Mıchael G. Jacobides London Business School Chris Dyer The Power of Company Culture […] Devamı

  • yeni-calisma-formulleri

    5 Paylaşım

    Yeni çalışma formülleri

    Dünyanın dört bir yanından şirketler, pandemiyle değişen iş ortamına uyum sağlamak için farklı çalışma modelleri üzerinde çalışıyor, deneyler yapıyor. Peki Türkiye’nin önde gelen şirketlerinde nasıl modeller benimseniyor, hangi faktörler göz önünde bulunduruluyor?

    YAZI: BESTE GÖKSEL Facebook CEO’su Mark Zuckerberg, pandeminin ilk aylarında yaptığı açıklamada şirketin işgücünün yarısının […] Devamı

  • gitseler-iyi-olur-mu

    6 Paylaşım

    Gitseler iyi olur mu?

    Dünyanın en değerli şirketlerinden Amazon, her yıl çalışanlarının en düşük performans gösteren yüzde 6’sını işten çıkarıyor. Oranlar değişse de dünyada bu uygulamayı takip eden başka şirketler de var. Türkiye’den liderler ise “performansa göre işten çıkarma” konusunda farklı görüşler ortaya koyuyor…

    YAZI: MEHTAP DEMİR Büyük bir holdingin CEO’su, şu önemli soruya dikkat çekiyordu: “Şirketler, çalışanlarının her […] Devamı

  • yeni-ucret-formulleri

    5 Paylaşım

    Yeni ücret formülleri

    Çalışma düzeninde yeni kurallar, koşullar, uygulamalar yaşama geçerken, 2021 ücret zamları büyük bir merak konusu. Çalışanların yaklaşık dörtte biri, daha iyi ücret alabilmek için yeni kariyer hedefinde iken; şirketler, yeteneklerini kaybetmemek için ‘performans zammı’na yöneldi.

    YAZI: TALAT YEŞİLOĞLU Bir yılı aşkın bir süredir, yeni bir dönemin içindeyiz. Hijyen, kişisel bakım, […] Devamı

  • en-yenilikci-liderler

    15 Paylaşım

    En Yenilikçi 50 İK Lideri

    Most Innovative HR Leaders, dünyanın çeşitli ülkelerinde düzenli açıklanan bir araştırma… Fast Company dergisi, Türkiye dışından önde gelen insan kaynakları uzmanlarından oluşan jürinin değerlendirmesiyle, En Yenilikçi 50 İK Lideri projesini başlattı. 150’ye yakın başvuru arasından, kriterleri karşılayan liderleri, jüri üyeleri bir haftadan fazla sürede titizlikle değerlendirdi ve ilk 50’yi açıkladı. Jürinin değerlendirmesinde, “pandemi stratejileri”, “dijitalleşme” gibi konular önemli rol oynadı.

    JÜRİ ÜYELERİMİZ   Prof. Michael G. Jacobides London Business School Chris Dyer The Power of […] Devamı

  • terfisiz-bir-omur

    11 Paylaşım

    Terfisiz bir ömür!

    Türkiye’de rakamlar işe yeni başlayan bir çalışanın ortalama 2-3 yıl arasında terfi ettiğini gösteriyor. Peki, bu sürenin sonunda terfi edemeyen çalışan nerede hata yapıyor? Uzun süre terfi edemeyen ne yapmalı?

    YAZI: MEHTAP DEMİR Türkiye’nin önde gelen bankalarından birinin insan kaynakları lideri, “İş dünyasında neredeyse iş […] Devamı

Daha fazla yükle
Tebrikler. Tüm haberleri görüntülediniz.