Verimlilik için ipuçları ve tüyolar, ilham veren başarı ve başarısızlık hikâyeleri, kariyer tavsiyeleri ve işin geleceğine bir bakış…
Adıyaman’da 2.5 Euro’ya ürettiği tişört, global giyim perakendecileri tarafından, Türk tüketicisine 9.99 Euro’ya satılıyordu. Bu gerçeği gören Seda Dicle, ailesinin üretim gücünü de arkasına alıp, aynı kaliteyi ucuza sunan bir marka yarattı. 6 ayda sıra dışı bir ciro rakamına ulaştı. Dicle’nin bundan sonraki hedefi ise çok büyük…
YAZI: İPEK KOŞAN Seda Dicle, Koç Üniversitesi’nde endüstri mühendisliği eğitimi aldıktan sonra, 2008 yılında, doğduğu […] Devamı
Araştırmalara göre karbon emisyonlarının azalmaması durumunda 2100 yılına kadar küresel ortalama yüzey sıcaklıklarında yaklaşık 3°C’lik artış olacak. Riskleri kontrol altına almak ve olası felaketlerin önüne geçmek ise, tüm sektörlerin faaliyetlerini “sıfır karbon emisyonu” vizyonu ile yürütmesine bağlı. Bu gerçekleşirse iklim değişikliğini önlemek mümkün…
YAZI: MEHTAP DEMİR Microsoft’un kurucusu Bill Gates, karbon ayak izi konusunda sıra dışı bir hesap […] Devamı
Kimse “ciro” ve “kâr” gibi hedeflerin önemsiz olduğunu savunmuyor. Ancak, “ileri liderlik” ve “yeni nesil” (New breed of CEO) liderlerin döneminde artık daha fazlası gerekiyor. Bu gerçeği gören liderler, yıl sonu hedeflerinin yanına insana dokunan yenilerini ekliyor.
ABD’de özellikle pandemi döneminde en dikkat çekici performansı gösteren liderlerden biri Airbnb CEO’su Brian Chesky […] Devamı
Kadınlar tarafından kurulan, en büyük hissedarı kadın olan şirketlerden oluşan, Türkiye’nin en kapsamlı araştırmasının ikincisini açıklıyoruz.
Türkiye’nin ilk Female Founders 100 listesini geçen yıl açıklamıştık. 2021 listesine pandemi ve online ticaretteki […] Devamı
Teknolojideki gelişmelerden en az etkilenen sektör son birkaç yıla kadar gayrimenkul idi. Ancak, son 8 yılda dünyada gerçekleşen 43 milyar dolarlık yatırım bu alana yönelik ilgiyi ortaya koydu. GYODER Başkanı Mehmet Kalyoncu, Türkiye’de “proptech” konusuna öncülük edeceklerini, bu alandaki girişimleri destekleyeceklerini söylüyor.
Türkiye’de gayrimenkul sektörü, pandemiye rağmen 2020 yılını tüm zamanların rekoru ile kapadı. Satılan konut sayısı […] Devamı
Yapı Merkezi, Türkiye’nin önde gelen uluslararası şirketlerinden… Şirketin Yönetim Kurulu Başkanı Başar Arıoğlu, pandemiyle birlikte sektörün de şekillendiğini, rekabet, büyüme ve kârlılıkta yeni gerçeklerin ortaya çıktığını söylüyor. En önemli gelişmenin ise “muazzam şekilde gelen Çinliler” olduğuna dikkat çekiyor.
YAZI: MEHTAP DEMİR Ginger Rogers, Amerikan sinemasına damgasını vurmuş “ikon” sanatçılardan biriydi. Çok sayıda genç […] Devamı
Cemal Kişmir, Fransız sermayeli BNP Cardif’in Türkiye CEO’su… Türkiye’deki iş yoğunluğunun yanı sıra seyahatler ve online toplantılarla geçen bir temposu var. Bununla başa çıkmak için ajandasını iyi yönetmeye, özel yaşama zaman ayırmaya özen gösteriyor. Kişmir, bu dengenin formülünü Fast Company Türkiye için anlattı…
En iyi ve en kötü alışkanlıklarınız nedir? En iyi alışkanlığım meraklı olmam ve bu nedenle […] Devamı
Apple’ın kurucusu Steve Jobs, “Akıllı insanları işe alalım ve bize ne yapmamız gerektiğini söylesinler” demişti. Çok sayıda iş insanı gibi QNB Finansbank Yönetim Kurulu Başkanı Ömer Aras da “Kendinden iyisini işe almak” yaklaşımıyla konunun önemine dikkat çekiyor… Ona göre, şirketlerin başarısı; patron, CEO ve yöneticilerin bu yolu izlemesinden geçiyor. Bu değerlendirmesini 37 yılın deneyimiyle yapan Aras, “Hep kendimden iyileri işe aldım” diye konuşuyor ve önerilerini paylaşıyor.
YAZI: MEHTAP DEMİR BENİ İŞE ALAN İLK KİŞİ Benim iki iş hayatım var. Birincisi akademi, […] Devamı
Çok sıra dışı bir dönemden geçiyoruz. Pandemi nedeniyle ivme kazanan, ekonomideki dalgalanmayla gücünü artıran değişim, CEO’ları zorluyor. CEO Council üyeleri arasındaki anket de bunu açıkça ortaya koyuyor.
Dünyanın önde gelen iş lideri oluşumlarından Conference Board yılda bir defa CEO’ların yeni döneme yönelik […] Devamı
Cisco Türkiye CEO’su Didem Duru, bankacılık sektöründe başladığı kariyerini teknolojiye dönüştüren liderlerden… İşi gereği yoğun bir tempoda, bazen “zamansız” çalışıyor. Böyle bir ortamda 24 saatini özenle programlıyor, “işletim sistemini” kendi koşullarına göre oluşturuyor. Duru, verimlilik sırlarını Fast Company dergisiyle paylaştı.
En iyi ve en kötü alışkanlıklarınız nedir? En iyi alışkanlığım, işler kötü gittiğinde ya da […] Devamı