Verimlilik için ipuçları ve tüyolar, ilham veren başarı ve başarısızlık hikâyeleri, kariyer tavsiyeleri ve işin geleceğine bir bakış…
Fast Company Türkiye’nin 2 haziranda düzenlediği yeni nesil etkinliği “Future of Everything”de (Her Şeyin Geleceği) dünyada ve Türkiye’de farklı sektörlere öncülük eden liderler ile önemli kanaat önderleri buluştu. Sektörlerindeki değişimi, geleceğe dair beklenti ve hedeflerini paylaştı. İşte bu buluşmadan öne çıkanlar…
“E-dönüşüm çağı Lojistik 4.0’ı yarattı” Salgın döneminde lojistik sektörü, ciddi bir sınav verdi. Riskler ve […] Devamı
2000 yılındaki bir ankete katılan şirketlerin yüzde 49’u, “e-ticareti düşünmediğini” paylaşmıştı. Ancak, son yıllarda tablo değişti, Türkiye’nin dört bir yanında şirketler online ticarete başlıyor, bu amaçla şirket kuruyor ya da pazaryerlerinde konumlanıyor.
Salomon Smith Barney adlı danışmanlık şirketi, 2000 yılında, Türkiye’de internetin ve e-ticaretin geleceği üzerine bir […] Devamı
Anadolu Efes Basketbol Takımı’nın koçu Ergin Ataman, 3 yıl önce görevi devraldığında işe yapılandırmayla başladı. Eski takımdan 3 oyuncuyu bırakıp, yeni bir takım kurdu. Sonraki sezon takımı EuroLeague’de “Final Four” oynadı, bir sonraki sezon 28 maçtan 24’ünü kazandı. Son sezonda ise Türkiye’nin ardından EuroLeague şampiyonluğu ile başarısını bir üst seviyeye taşıdı. Ataman, bu büyük başarıyı getiren felsefesini, başarının sırlarını paylaşıyor.
YAZI: M.RAUF ATEŞ Ergin Ataman, basketbola çok genç yaşlarda başladı, ancak profesyonel olarak oynamadı. Onu […] Devamı
Uzun yıllar değişik alanlarda profesyonel olarak çalışan Ayşe Kefli ve Gözde Atasoy, kadınlar için “kıyafet paylaşım” modeline dayalı girişimlerine hayat verdiler. UnoMoi adlı şirket, bir yandan “cloud” üzerinde kıyafet seçenekleri sunarken, diğer yandan paylaşım ekonomisiyle, çevreye katkı yapma hedefine odaklanıyor.
YAZI: İPEK KOŞAN Son yıllarda “bulut” (cloud) teknolojisini çok kullanıyoruz. Oysa, bunun bireylerdeki temeli Yahoo […] Devamı
Dijitalleşme her şirketin ajandasında ilk sırada yer alıyor… Ancak bu, beklenen değişim ve dönüşüm için yeterli değil. Yeni dönemde başarının yolu, patrondan CMO’ya bütün liderlerin “dijital anlayış” düzeyinden, yüksek olgunluktan geçiyor.
YAZI: HANDE YAVUZ ÇALIK Dünyanın önde gelen teknoloji ve endüstri şirketlerinden Schneider Electric CEO’su Jean-Pascal […] Devamı
Araştırmalara göre ‘toksik’ bir işyeri ortamının kurumlar için maliyeti çok büyük. Peki, “zehirli” şirket ortamını besleyen nedir? Liderler zararlı etkileri olan çalışanları nasıl belirlemeli, bu sorunu nasıl yönetmeli?
YAZI: MEHTAP DEMİR Davranışları ya da sözleriyle karşı tarafın motivasyonunu düşüren kişiler, “toksik” insan şeklinde […] Devamı
Neslihan Canpolat: Benim girişim yolculuğum
Neslihan Canpolat Neslihan Canpolat Ayakkabı Kurucusu 2013 yılında 300 lira ve bir fikirle yola çıktılar. […] Devamı
Leasing sektörü, kapanma döneminde performansını ikiye katlamayı başaran ender sektörlerden biri. Bu yılın ilk yarısındaki büyüme performansı da devam ediyor. Sektörün üç büyük oyuncusu, Fast Company Türkiye’nin 8 haziran’da düzenlediği “Yeni Nesil Leasing” etkinliğinde, sektörün bugününü tartıştı ve hedeflerini ilan etti…
ÇETİN DÜZ AKLEASE GENEL MÜDÜRÜ Pandemide müşterilerimizle daha çok görüşme fırsatı yakaladık Pandemi döneminde en […] Devamı
İş dünyasında ciro, kâr, büyüme gibi ortak göstergeler yakından izlenir ve geleceğe yönelik öngörülerde bulunur. Bir de her sektörün kendine has, kritik oran ve göstergeleri vardır. Onların anlamını da sektör liderleri iyi bilir. Lojistik sektörü için de öyle… Lojistik sektörünün önemli oyuncuları, “Kritik Oran”larını Fast Company okurları için paylaştı…
%3.5 “Lojistik sektörünün geleceği için en kritik konunun dijitalleşme olduğunu düşünüyor, uzun süredir elimizdeki kaynağı […] Devamı
Facebook Ortadoğu, Afrika ve Türkiye Bölge Başkan Yardımcısı Derya Matraş, Facebook’un 3 milyar kişiye ulaşan, sadece bireylerin değil, şirketlerin dönüşümüne katkı yapan bir platform olduğunu söylüyor. Yeni dönemde “şaşırtıcı” teknolojilerin geleceğine dikkat çekiyor. “En önemlisi de sanal gerçeklik olacak” diyor.
YAZI: TALAT YEŞİLOĞLU BİZ FACEBOOK OLARAK BİLİYORUZ, ancak şirket ondan çok daha fazlasını barındırıyor, bir […] Devamı