Daha Fazlası

  • dunya-hala-duz-mu-

    Dünya hâlâ düz mü?

    “Dünya Düzdür”, globalleşmenin geldiği düzeyi anlatan bir yaklaşımdı. Yazar Thomas Friedman’ın kitabına adını verdiği bu tanımlama, önce küresel kriz, ardından gelen tedarik zinciri sorunu ve Ukrayna işgali nedeniyle yeniden gündemde…

    YAZI: M.RAUF ATEŞ Meşhur yaklaşımın temel gerekçesini globalleşmenin yeni bir evreye geçmesi oluşturuyordu. Yeni bir […] Devamı

  • Benim-isletim-sistemim-umit-zaim

    Benim İşletim Sistemim: Derimod YKB Ümit Zaim

    Deri giyim alanının duayen isimlerinden Ümit Zaim, iş ve özel hayatında yoğun bir tempo ile çalışıyor. Tasarımdan mağazacılığa, sektörel toplantılardan iş dışı yaşama, bu yoğun temposunu nasıl yönettiğini, liderlik ilkelerini Fast Company Türkiye’yle paylaştı, öne çıkmayan özelliklerini anlattı.

    En iyi ve en kötü alışkanlıklarınız nedir? En iyi alışkanlığımı herhalde başkaları daha iyi değerlendirir. […] Devamı

  • ceo'nun-yeni-e-si

    CEO’nun yeni ‘E’si

    Araştırmalara göre, CEO’ların yüzde 91’i empati sahibi olduğunu söylüyor. Ancak çalışanların yalnızca yüzde 68’i bu konuda hemfikir. Peki, günümüzün belirsizleşen ve çalkantılarla dolu dünyasında hem günlük hayatta hem iş dünyasında önemi giderek artan empati kavramı, kurumlarda nasıl hayat buluyor?

    YAZI: BESTE GÖKSEL Coca-Cola’nın eski CEO’su Muhtar Kent’in akıl hocalarından biri de “İş Yaşamında Başarısızlık […] Devamı

  • best-4.0-ne-getirecek

    Bes 4.0 ne getirecek?

    Bireysel Emeklilik Sistemi (BES), 13.5 milyonluk bir kitleye hizmet veriyor. Toplam birikim tutarı ise 250 milyar TL’ye yaklaştı. Katkı payının yüzde 25’ten 30’a yükseltilmesi sistemin cazibesini artırıyor. Sektörün büyük oyuncuları, makro ekonomik dengeleri sağlamada önemli yer tutan sistemin nasıl büyütüleceğini, yeni dönemi ve çok daha fazlasını, 2 Şubat 2022’de düzenlediğimiz “BES 4.0: Bireysel Emeklilikte Yeni Trendler” buluşmasında anlattı. Bu buluşmadan öne çıkan mesajları Fast Company okurları için derledik…

    “Dijital altyapımız ve çalışan bağlılığımız oldukça iyi bir noktada. Dijitalleşmenin müşteriye dokunan asıl kısmı hizmet. […] Devamı

  • dijital-liderlerin-finans-bulusmasi

    Dijital liderlerin finans buluşması

    Fast Company’nin düzenlediği sektörlere özel buluşmalar, Teleperformance Türkiye ile gerçekleştirdiği Leaders Insights toplantısıyla devam etti. Türkiye’nin önde gelen bankaları ve sigorta şirketleri ile finans teknolojileri alanında faaliyet gösteren yeni nesil şirketlerden liderler, sektörü, teknoloji trendlerini ve geleceği konuştu.

    Bu yıl, gelenekselleşmiş finans dünyasını dijitalleştireceğiz. Odağımıza her zaman müşteriyi ve müşteri deneyimini koyuyoruz. 2022’de […] Devamı

  • Bizden-yeni-haberler-var!

    Bizden yeni haberler var!

    Fast Company Türkiye’nin 14’üncü sayısıyla birlikteyiz.

    Fast Company dergisi için yola çıkarken, iş dünyasını tam anlamıyla 360 derece kapsamak için farklı […] Devamı

  • rina-onur-hedefimiz-kuresel-oyun-

    “Hedefimiz küresel oyun”

    Türkiye’nin global çapta başarısıyla ses getiren oyun şirketi Peak Games’in ekibindeydi, ardından daha piyasaya çıkmadan büyük yatırımlar alan Spyke Games’i kurdu. Henüz 1 yıl olmasına rağmen şirketin değeri birkaç yüz milyon doları aştı. Spyke Games’in CEO’su Rina Onur Şirinoğlu, oyun sektöründe başarıyı getiren faktörleri ve hedeflerini Fast Company için paylaştı…

    Rina Onur Şirinoğlu YAZI: M. RAUF ATEŞ FOTOĞRAFLAR: HÜSEYİN ALSANCAK Henüz Türkiye’de oyun sektörünün adının […] Devamı

Daha fazla yükle
Tebrikler. Tüm haberleri görüntülediniz.